Stage – Chargé de Missions RH Généraliste H/F

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Stage – Chargé de Missions RH Généraliste H/F

Stage
Ile de France, Chatillon (92320)
14/01/2022

Présentation

Compass Group France est l’un des leaders de la restauration sous contrat en France.

Depuis plus de 40 ans, Compass Group France imagine et déploie des solutions de restauration en phase avec les attentes de ses clients et de leurs consommateurs.

Notre capacité d’innovation, notre exigence et le professionnalisme de nos collaborateurs sont au service de nos clients pour s’inscrire dans un partenariat constructif et évolutif.

Compass Group France exerce ses activités dans les secteurs publics et privés au travers de 5 marques spécialisées :

• En entreprises et administrations avec la marque Eurest

• Dans les secteurs santé et médico-social avec Medirest

• Dans le secteur de l’enseignement et des collectivités territoriales avec Scolarest

• Dans le secteur évènementiel sous la marque Levy Restaurant

• En cafétéria, en milieu hospitalier sous l’enseigne Mediance

Vous êtes attirés par les métiers de services ? Vous appréciez l’univers de la restauration ? Vous avez le goût du challenge ? 

N’hésitez plus, venez faire carrière chez Compass Group France !

Descriptif de l’offre

Envie de d’approfondir vos compétences et d’élargir vos connaissances en Ressources Humaines Opérationnelles

Vous souhaitez pratiquer les thématiques RH dans le secteur de le Restauration ?

C’est par ici ! 

Nous vous proposons d’intégrer nos équipes, en tant que Chargé/e de Missions RH Généraliste au sein de notre Direction Ressources Humaines Opérationnelles, dans le cadre d’un stage de fin d’études .

Quand ? Dés que possible

Où ? Siege Compass Group France à Chatillon (92)

Type de contrat ? Stage

Durée ? 6 mois

Missions

Un peu plus de détails sur les missions ?

Aux côtés de votre tutrice RRH dédiée au segment médico-social, vous participez à toutes les dimensions de la fonction RH sur deux régions que sont le grand Est et le grand Ouest : 

Administration du personnel :

Ouvertures et fermetures d’établissements (réunions individuelles et collectives, avenants de reprise) 

Gestion quotidienne en support des opérationnels (contrats de travail et avenants, dossiers de maladie professionnelle, etc.)

Juridique :

Procédures disciplinaires simples (rappel à l’ordre, avertissement)

Procédures d’abandon de poste et d’inaptitude

Développement RH :

Animation de la mobilité interne afin de maîtriser le recours à l’intérim et suivi des demandes de mobilité interne (réponses aux collaborateurs, mise en relation, suivi des demandes)

Participation à la gestion de la politique d’alternance : intégration, entretiens de mi-parcours et de fin de contrat

Suivi des entretiens annuels et professionnels

Projets divers : mise à jour des fiches de poste, livret d’accueil, recueil des process RH opérationnels, mission handicap


Recrutement :

Participation à l’ensemble du processus de recrutement : sourcing, pré-qualification téléphonique et suivi opérationnel

 

Profil recherché et Formations

Diplôme préparé : Master 2 spécialisé RH

Experience souhaité : Stage ou alternance sur un poste RH généraliste

Qualités recherchées : Rigueur, curiosité, humilité, et l’envie d’apprendre 

Compétences clés : Bonne maîtrise des outils informatiques en général, esprit pratique et force de propositions

Rejoignez-nous

Si cet apprentissage vous ressemble, postulez !

Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.